İnsan Kaynakları Yönetimi İle İlgili Çok Aranan Sorular

06.06.2021
İnsan Kaynakları Yönetimi İle İlgili Çok Aranan Sorular

İnsan Kaynakları Yönetimi konusunda bugün (05/06/2021) internette en çok aranan sorular ve cevaplarını sizin için derledik.

Aşağıda belirtilen soru ve cevaplar google.com kaynağından en çok aranan sorular arasından seçildi. Sizin de cevabını merak ettiğiniz sorular olursa lütfen yorum kısmına yazarak bizimle paylaşınız en kısa sürede en doğru cevaplar yayınlanacaktır.

İnsan Kaynakları Yönetimi Konusunda En Çok Aranan Sorular

  • Çalışanın değerleme sürecindeki bir davranışının iyi olarak algılanması ve bunun performans sonucuna olumlu yansıması hangi performans değerleme hatasıdır?
    • Hale etkisi
  • Geliştirme araçlarından hangisinde amaç tepe yöneticilerinin yerine her an hazır bulunabilecek çalışanların ismen belirlenip eğitilmesidir?
    • Örgütsel yedekleme
  • Dış çevre faktörleri göz önünde bulundurulduğunda genç nüfusun genel nüfusa oranı ortalama yaşam süresindeki yükselme vb gibi konular hangi dış çevre faktörü konusudur?
    • Ülkedeki iş gücünün yapısı

 

  • Çalışanın yaptığı işte becerilerine daha uygun bir küçük iş parçasını yapması ve işinde uzmanlaşma sağlamasını isteyen ne yapmalıdır?
    • İş basitleştirme
  • Çalışanın emek vermesi neticesinde emeğinin karşılığını aldığı temel ücret nedir?
    • Çıplak ücret
  • Yeni çalışanları işlerini etkin bir şekilde yapmaya organizasyonları öğrenmeye ve iş ilişkileri kurmaya hazırlamak için tasarlanmış eğitim sürecine ne denir?
    • Oryantasyon
  • Örgütte uygulanan ücretlere yönelik sistemin çalışanlar tarafından rahat ve kolay bir biçimde anlaşılır olması nasıl tanımlanır?
    • Açıklık ilkesi

 

  • İşletmede boş olan veya boş olacağı tahmin edilen pozisyonlara potansiyel aday bulma sürecine denir?
    • İnsan kaynağı bulma
  • Tüm çalışanlara yüksek performans puanları verme eğilimi hangi performans değerleme hatasıdır?
    • Hoşgörülülük
  • Minimum seviyede girdi kullanarak maksimum çıktı elde etme becerisini ifade eden kavram nedir?
    • Verimlilik
  • Üretim sürecindeki girdilerin saptanan amaçlar doğrultusunda ne denli yeterli kullanıldığını gösteren kavram nedir?
    • Etkinlik

 

  • Emeklilik dönemi içinde olan bir birey bu durumda alışmış ve kendisine ve çevresine olan katkısı artmışsa bu birey hangi evrededir?
    • İstikrar dönemi
  • Çalışanların deneyim bilgi beceri eğitim ve bağlılığı ne tür işletme kaynakları kapsamında değerlendirilir?
    • İnsan kaynağı
  • Çalışanların kişilik özellikleri işe ilişkin davranışları ve yaptığı işin sonuçlarına göre performanslarının ölçüldüğü değerleme yaklaşımı veya tekniği nedir?
    • Davranışsal temellere dayalı değerleme yaklaşımları

 

  • Satış ekibinin yeni bir ürünün özelliklerinin öğretilmesi gerektiğinde olduğu gibi büyük kursiyer gruplarına bilgi sunmanın hızlı ve basit bir yolu hangi yöntemdir?
    • Anlatım yöntemi
  • Çalışanların sürekli olarak iş yaparken gözlemlenmesine dayanan performans değerleme tekniği nedir?
    • Kritik olay tekniği

Ayrıca bakınız:

İnsan Kaynakları Yönetimi İle İlgili Çok Aranan Sorular – 1

İnsan Kaynakları Yönetimi konusunda internette en çok aranan bazı soruları sizler için cevapladık. Lütfen sizde cevabını merak ettiğiniz soruları aşağıdaki forum kısmını kullanarak bizimle paylaşınız.

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.